Territory Manager (m/w), Region Deutschland
Ihre Rolle
- Sie sind verantwortlich für die Gewinnung und den Ausbau von Neukunden sowie die Betreuung der Bestandskunden.
- Sie knüpfen langfristige Kontakte zu Entscheidungsträgern auf allen Ebenen im Unternehmen und erkennen und verstehen deren Geschäftsanforderungen.
- Sie verstehen es, Kunden durch gezielte Beratung und Planung für Ihren Vertriebserfolg zu gewinnen.
- Zu Ihren Aufgaben gehört ebenfalls die Erstellung eines Territoy-Plans für Potentialanalysen sowie die Pflege des Microsoft CRM-Systems.
- Unter Einbeziehung der Bereiche Consulting und Service entwickeln Sie maßgeschneiderte Lösungen und bauen eine strategische Partnerschaft mit Ihren Kunden auf und aus.
- Sie sind verantwortlich für die Organisation von Kundenpräsentationen und Workshops und repräsentieren das Unternehmen bei Messen und Veranstaltungen.
- Vom Erstkontakt über die Qualifizierung und Bearbeitung der Vertriebsprojekte bis zum Vertragsabschluss managen Sie den kompletten Sales-Cycle.
- Sie berichten direkt an den Sales Director Territory.
- Es erwartet sie eine spannende Vertriebsaufgabe mit einem hohen Gestaltungsspielraum.
Ihr Profil
- Sie verfügen über mindestens fünf Jahre Erfahrung im Vertrieb von IT-Lösungen und Dienstleistungen.
- Sie sind ein erfahrener Vertriebsprofi mit Hunter-Mentalität und sind es gewohnt, gezielt und beharrlich neue Kundenbeziehungen aufzubauen und Deals sicher zum Abschluss zu bringen.
- Ihre unternehmerisch denkende Persönlichkeit basiert auf dem Willen zum Erfolg, hoher sozialer Kompetenz und Teamfähigkeit.
- Sie überzeugen durch ein sicheres Auftreten, gesundes Selbstbewusstsein, Zuverlässigkeit, Fleiß, fachliche Kompetenz und ein ausgeprägtes Maß an Eigenmotivation.
- Sie verfügen über eine analytische Auffassungsgabe, hohe Einsatzbereitschaft und konstruktives Durchsetzungsvermögen.
- Sie besitzen die notwendige Flexibilität und Hartnäckigkeit bei der Bewältigung neuer Problemstellungen.
- Uneingeschränkte Reisebereitschaft setzen wir voraus.
Interessiert? Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per email an recruiting@matrix42.de. Ihre Ansprechpartnerin Elke Schöpf steht Ihnen gerne telefonisch für Vorabinformationen zur Verfügung.







